原创 陕西富平:激活人才“一池春水” 为产业发展注入“源头活水正版免费资料大全了”
中新网陕西富平1月6日电 (李一璠)“往年人力资源成本较高,经常面临企业招工难、用工荒的局面,近年来在人社部门的帮助下,我们只需要向辖区内零工市场提供用工需求,他们就会精准推荐专业对口的劳动力,大大降低了用工成本。”陕西省渭南市富平县庄里镇工业园区一企业人事部经理近日表示。
2024年以来,富平县人社部门以“人社工作进园区”为抓手,面向产业链、面向重点项目、面向产业园区,聚焦就业岗位供给、人力资源开发、营商环境塑造、劳动关系创建等服务“小生态”,做优惠企、利企、便企服务。
通过建立服务清单、企业需求清单、重点人群清单三项清单,该县设立人社服务专员,对80余家重点企业进行调查摸底,及时了解企业经营状况、技术人才需求、普工缺口、工资待遇等情况,建立企业用工需求台账300余条,通过帮助返岗、余缺调剂、本地挖潜、劳务输出等多种方式,推动就业服务与企业需求精准对接。
“零工市场”已成为该县各园区就业的“源头活水”和“中转站”。3家零工市场、5家零工驿站是富平人社工作进园区的发力点,通过零工市场,举办春风行动、就业夜市等大型招聘活动25场次,针对园区企业用工个性化需求,创建“一企一档”,建立“私人订制,即时快招”服务模式,2024年累计服务个体和企业2051家、求职者7900人次。
记者关注到,近年来,陕西省全面推行家门口就业服务模式,规范零工市场建设,积极构建“15分钟就业服务圈”,已建成家门口就业服务站634个、零工市场94个,构建覆盖该省、市、县、街道(乡镇)、社区(村)的公共就业服务体系。
同时,为深度开发人力资源,打造特色劳务品牌,富平县面向柿子、奶山羊产业,依托中华郡创业示范园区,就如何培养专业直播技能人才、如何实现人才与产业无缝对接、如何有效整合农村电商资源等,开拓出一条电商技能人才培育发展新路径,为园区企业及富平农产品的销售拓展赋予“云动力”。
劳务品牌则成为富平职业技能培训的重中之重,围绕打造三秦制造(秦工)、三秦家政(秦风)、三秦小吃(秦味)、秦遗传人(秦遗)等“4+X”特色,通过“技能培训+德育培养”的综合性模式,打造“怀德家政师”“富平正骨师”等优质劳务品牌,其中“怀德家政师”年均带动就业2.5万人,年创劳务收入高达13.5亿元。
陕西省人社厅表示,该省坚持聚焦重点产业链、重大项目、产业园区,以“人社工作进园区”为抓手,落细落实就业优先政策,全面推行职业技能提升、劳务品牌培育、就业服务提质“三项工程”;同时,结合地域文化特点和历史传承,在就业容量大的领域培育打造高品质服务型、中高端技能型、民生保障型等“三秦系列”劳务品牌。(完)
9。做大做强传统优势产业。大力发展服装等吸纳就业能力强的纺织终端产业,高质量发展棉纺织业,打造国家优质棉纱生产基地,提高纺织服装产业促进就业能力。利用现有对二甲苯(PX)产能,打造炼化纺产业链条。支持自贸试验区内纺织服装和电子产品组装、鞋帽皮具、箱包等劳动密集型产业发展。提升林果、葡萄酒、乳制品等特色产品加工业标准化、规模化水平,打造特色优势品牌。支持新疆承接东部地区出口导向型特别是劳动密集型产业链转移,通过整合中亚国家初级产品、欧洲国家科技创新和高端部件制造能力,打造亚欧大陆产业链合作的重要节点,形成具有新疆特色的产业体系,提高就业吸纳能力。依托传统优势特色产业,加大中小企业特色产业集群培育力度,促进中小企业专精特新发展。
为维护劳动者合法权益,保障劳动者及其家庭成员的基本生活,天津市人社局决定调整天津市最低工资标准,11月1日起执行。具体调整如下:月最低工资标准由2180元调整为2320元;非全日制用工的最低小时工资标准由22.6元调整为24.4元。
中国外交部发言人汪文斌说,日本不顾国内外反对,已经向太平洋排放了15600吨的核污染水,公然将污染的风险转嫁给全世界,极不负责任。最近刚发生的福岛核电站放射性废液溅射事故,再次证明,负责核污染水排放的日本东京电力公司内部管理混乱,惯于隐瞒欺骗日方宣称的安全透明的排海计划,根本不能令人信服。